職業(yè)名稱
物流師
職業(yè)定義
在生產(chǎn)、流通和服務領域中從事采購、儲運、配送、貨運代理、信息服務等操作和管理的人員。
職業(yè)等級
本職業(yè)設四個等級,分別為:物流員(國家職業(yè)資格四級)、助理物流師(國家職業(yè)資格三級)、物流師(國家職業(yè)資格二級)、高級物流師(國家職業(yè)資格一級)。
職業(yè)能力特征
有一定表達能力和計算能力,形體知覺好,聽覺正常,色覺敏銳、動作協(xié)調(diào)性強。
基本文化程度
高中畢業(yè)(或同等學歷)。
申報條件(摘自《物流師國家職業(yè)標準》(2004年版))
(一)物流員:(具備以下條件之一者)
1、取得相關職業(yè)初級職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)物流員級職業(yè)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
2、連續(xù)從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作5年以上。
3、取得經(jīng)勞動保障行政部門審核認定的、以中級技能為培養(yǎng)目標的中等職業(yè)學校本職業(yè)(專業(yè))畢業(yè)證書。
(二)助理物流師:(具備以下條件之一者)
1、取得本職業(yè)物流員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)助理物流師級職業(yè)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
2、取得本職業(yè)物流員職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作5年以上。
3、取得高級技工學校或經(jīng)勞動保障行政部門審核認定的、以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本職業(yè)(專業(yè))畢業(yè)證書。
4、具有本專業(yè)及相關專業(yè)大專以上學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
5、具有大學本科以上學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
(三)物流師:(具備以下條件之一者)
1、取得本職業(yè)助理物流師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)物流師級職業(yè)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
2、取得本職業(yè)助理物流師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作6年以上。
3、具有本專業(yè)及相關專業(yè)大學本科及以上學歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
注:相關專業(yè)(職業(yè))指經(jīng)濟管理、企業(yè)管理、工程管理、物資管理、倉儲管理、交通管理、信息管理。
相關資料
1、《物流師國家職業(yè)標準》
中華人民共和國勞動和社會保障部制定
出版社:中國勞動社會保障出版社出版
統(tǒng)一書號:155045·187
定 價:6.00元
2、《物流師基礎國家職業(yè)資格培訓教程》
勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫
出版社:中國勞動社會保障出版社出版
書 號:ISBN 7-5045-4781-6
定 價:14.00元
3、《物流員國家職業(yè)資格培訓教程》
勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫
出版社:中國勞動社會保障出版社出版
書 號:ISBN 7-5045-4784-0
定 價:18.00元
4、《助理物流師國家職業(yè)資格培訓教程》
勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫
出版社:中國勞動社會保障出版社出版
書 號:ISBN 7-5045-4783-2
定 價:18.00元
5、《物流師國家職業(yè)資格培訓教程》
勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫
出版社:中國勞動社會保障出版社出版
書 號:ISBN 7-5045-4796-4
定 價:21.00元
6、職業(yè)道德培訓教程
《職業(yè)道德國家職業(yè)資格培訓教程》
中國就業(yè)培訓技術指導中心組織編寫
出版社:中央廣播電視大學出版社出版
書號:ISBN 978-7-304-03825-0
定價:34.80元
鑒定內(nèi)容與方式
物流員與助理物流師分為理論知識考試和技能操作考核。理論知識考試采用閉卷方式,技能操作考核采用現(xiàn)場實際操作或模擬方式。理論知識考試和技能操作考核均實行百分制,成績皆達60分以上者為合格。物流師和高級物流師除需進行理論知識考試與論文答辯外,還需進行綜合評審。
考核方案、統(tǒng)考時間
2008年國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定時間安排、考核方案
《關于做好2008年國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定工作的通知》(勞社部函[2008]9號)