2010年12月27日上午，由2010年全國物流職業(yè)技能競賽組委會主辦的物流高技能人才成長創(chuàng)新論壇在思菩蘭國際會議中心舉行。來自全國26個省市自治區(qū)的70多所職業(yè)院校、10幾家物流企業(yè)200余人參加論壇。國家人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設司劉新昌處長到會并致辭。







論壇分主題發(fā)言和對話交流兩部分。北京德利得物流總公司、漢瑞斯物流投資公司 、北京絡捷斯特科技發(fā)展有限公司、蕪湖安得物流股份有限責任公司等企業(yè)高管，和來自北京財貿職業(yè)學院、云南高級技工學校、天津濱海職業(yè)學院的專家分別就物流企業(yè)的人才需求和物流專業(yè)的人才培養(yǎng)進行了對話。
通過論壇的深度交流，與會人員在物流人才成長機制、成長環(huán)境、素質構成等方面達成許多共識。大家普遍認為，作為國家未來十大振興產(chǎn)業(yè)之一的現(xiàn)代物流業(yè)，在未來的發(fā)展中急需高技能人才，校企均有責任為高技能人才的成長發(fā)揮積極的作用。物流人才的成長不僅需要學校的專業(yè)培養(yǎng)，更需要企業(yè)的工作歷練。物流高技能人才的素質不僅體現(xiàn)在專業(yè)知識的靈活運用，更需要有責任、能吃苦、心態(tài)正、適應性強的綜合素養(yǎng)。而要達到這個目標，必須深化校企合作、切實發(fā)揮企業(yè)、學校的各自優(yōu)勢，將學校的課程與企業(yè)的真實任務融為一體，將校內實訓和企業(yè)實習連動起來。此外還要幫助學生主動設計在物流企業(yè)的職業(yè)規(guī)劃，讓學生把職業(yè)當作自己的作品一樣去積極干預。通過交流，校企雙方更加明確了自身的責任，大家表示，要把這次論壇形成的理念落實到工作中去，為我國現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展做出自己的努力。