物流業(yè)的不斷發(fā)展壯大需要更多掌握先進管理理念和方式方法的人才進駐，如何吸引人才、留住人才已成為物流企業(yè)必須面臨的重要課題。為了幫助中國物流企業(yè)提升人力資源管理能力和雇主品牌形象，幫助中國物流經(jīng)理人創(chuàng)造更加良好的工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展空間，作為業(yè)內(nèi)影響巨大的“物流經(jīng)理人自己的雜志”，《物流時代周刊》雜志社日前正式啟動了“首屆中國物流業(yè)最佳雇主評選”活動。 
　　“首屆中國物流業(yè)最佳雇主評選”活動將從2011年5月開始，《物流時代周刊》將通過自身雜志及合作網(wǎng)站刊登評選公告并征集參評企業(yè)，歡迎物流行業(yè)的企業(yè)自薦以及物流經(jīng)理人推薦企業(yè)參評。候選名單確定之后，物流時代周刊將面向全國的物流經(jīng)理人征集意見及選票，通過經(jīng)理人的親身感受，對雇主企業(yè)的企業(yè)文化、團隊穩(wěn)定、獎懲機制、薪酬福利等各項評價指標進行投票和點評，同時雜志還將邀請人力資源專家和權威主流媒體共同組成專業(yè)評審團對參評企業(yè)進行全面考察和專項調(diào)研，最終評選出首屆中國物流業(yè)最佳雇主(TOP10)。活動頒獎典禮將在11月寧波舉辦的第七屆中國國際物流節(jié)“人才日”上舉行。