儀化物流公司黨委組織全體職工學習受到上級表彰的勞動模范、五一立功獎?wù)孪冗M個人和先鋒號班組先進事跡。通過以典型引路，促進公司深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的開展。 
    該公司黨委在組織職工學習先進活動中，要求先進典型的經(jīng)驗落實在行動上。在學習先進典型的過程中，他們緊緊圍繞儀化“存量調(diào)優(yōu)，增量轉(zhuǎn)型”戰(zhàn)略，樹立奮發(fā)向上、敢為人先、開拓進取，形成“不發(fā)展要落后，發(fā)展慢了也要落后”的強烈共識。職工們在學習先進活動中，在崗位自覺向勞模先進看齊，立足本職，忠于職守，腳踏實地，埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)，充分展示自己的聰明才智和創(chuàng)造力，上標準崗、干標準活、交標準班。目前，科技進步日新月異，市場競爭殘酷激烈，職工綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力的高低，直接影響著企業(yè)發(fā)展的速度和質(zhì)量，企業(yè)發(fā)展迫切需要高素質(zhì)的職工隊伍。每一名職工要以“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動為載體，增強學習的自覺性和緊迫感，刻苦學習現(xiàn)代科學文化知識，努力鉆研業(yè)務(wù)，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，把自己培養(yǎng)成為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的新型勞動者。通過學習，增強了職工的責任感和緊迫感。職工們提出要發(fā)揚勞模先進只爭朝夕的精神，攻堅克難，奮力拼搏，與儀化共渡難關(guān)。